パフォーマンス評価（Performance-Based Assessment）
パフォーマンス評価（Performance-Based Assessment）とは、知識を測る方法として、実際に課題をこなすことで評価する手法のことです。例えば、問題を解決する、プロジェクトを作成する、プレゼンテーションを行うなど、実践的な活動を通じてスキルを示します。単にテストの質問に答えたり、暗記した内容を書いたりするのではなく、実際の行動を通じて理解度を証明することが目的です。つまり、「知識を覚えるだけでなく、実践することで理解を示す評価方法」です。